RRH (H/F)

Entreprise :

Depuis plus de 45 ans, l'entreprise a cœur de proposer à nos clients (entreprises, universités, hôpitaux…)  une offre séduisante que ce soit pour une pause café, un petit creux ou une grande soif.

Avec près de 650 collaborateurs, elle sert plus de 150 millions de boissons chaudes chaque année auprès de 6 800 clients en France.

Mission :

Rattaché(e) au Directeur Régional, votre poste regroupera les fonctions d'un(e) Responsable Ressources Humaines.

Après une période de formation à notre activité et nos méthodes, vous aurez la charge en parfaite autonomie du service RH au sein de la Direction Régionale.

Avec un périmètre de 70 collaborateurs, vous  devez gérer l'ensemble des problématiques RH de l'entité régionale, du recrutement à l'intégration des collaborateurs, du suivi rh des collaborateurs à la gestion des variables de paies, de la gestion des actions disciplinaires à l'accompagnement des responsables opérationnels dans les aspects rh.
Le poste est un temps partiel de 80%.


Profil :

De formation commerciale Bac+2 à Bac+3 vous avez une première expérience significative (5 ans) en tant que RRH.

Vous êtes pro actif, avez le  goût du contact, êtes rigoureux et dynamique. Vous possédez de bonnes facultés d’analyse, d’organisation, d’implication et d’écoute. 

Vous maîtrisez le Pack office et idéalement maitriser ADP.

Informations :

Réf : FP10000008
Secteur : 
Lieu : Rillieux La Pape
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Julien
Consultant en recrutement indépendant
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