Je recherche pour un de mes clients, association de gestion de foyers à but non lucratif qui agit pour faciliter la vie de ses résidents étudiants, jeunes actifs ou seniors, en Île-de-France, un(e) responsable d'établissement en résidence autonomie H/F pour sa résidence de Saint Brice sous Forêt (95).

Description du poste

Sous l’autorité du Responsable d’Etablissement, l’Adjoint(e) Responsable d’Etablissement a pour mission de seconder le Responsable d’Etablissement dans la gestion de la résidence autonomie et l’animation du travail d’équipe. Il (elle) est représentant(e) de l’association et l’interlocuteur (trice) de référence pour les résidents, leur famille et les partenaires professionnels ou institutionnels.

Il (elle) seconde le Responsable d’Etablissement sur l’ensemble de ses tâches et, plus particulièrement, pour la gestion location, l’action médico-sociale, la gestion du bâti et des services.

Basé dans la résidence, il (elle) se coordonne en permanence avec les gardiens, chargés d’accueil et d’animation ainsi qu’avec les prestataires intervenants pour le compte de l'association  ou des résidents.

Il (elle) veille à atteindre les objectifs qui lui sont assignés et sur lesquels il (elle) assure un reporting régulier auprès du Responsable d’Etablissement de tous les éléments significatifs de l’activité.

Il (elle) s’assure du respect des procédures internes et des dispositions réglementaires.

Profil recherché

De formation supérieure, bac +2 minimum, de préférence dans le domaine médicosocial (SP3S).

Première expérience souhaitée dans un établissement médico-social du même type ou en gestion immobilière chez un bailleur social.

L’Adjoint(e) Responsable d’Etablissement doit être à l’aise avec les outils informatiques, bon(ne) communicant(e) et aimer le travail d’équipe.

Esprit d’initiative – à l’aise avec les personnes âgées – résilience.

Caractéristiques su poste 

- Horaires : horaires collectifs applicables au personnel administratif – du lundi au vendredi 9h-17h dont 30 min de pause déjeuner.

- Avantages salariaux :

• Tickets restaurant : non (accès à la restauration sur place pour 4€ par jour).
• RTT : oui – 15 jours par an dont 3 imposés par l’employeur.

- Statut : non cadre / agent de maitrise.

- Coefficient : G3