Après l’obtention d’une Licence de psychologie, elle a rapidement ressenti le besoin d’entrer dans la vie active, avec un objectif clair : aider les personnes de manière concrète. C’est ainsi qu’elle a débuté sa carrière en 2011, en découvrant le recrutement dès son premier poste. Ce secteur s’est imposé comme une évidence et elle ne l’a plus quitté depuis.
Au fil des années, elle a exercé au sein de différents cabinets et recruté pour des environnements variés tels que le social, le BTP et l’IT. Ces expériences lui ont permis de développer une approche humaine du recrutement, alliant compréhension des parcours, accompagnement des candidats et réponse aux besoins des entreprises.
