En entretien, optez pour votre version synthétique 😉 

De l’entretien de recrutement à la brève rencontre professionnelle, on se pose souvent la question suivante : doit-on développer tel ou tel sujet face son interlocuteur ! 

Parfois, avec l’envie de ne rien oublier on peut être tenté de s’attarder sur certains points ! Attention aux digressions ou aux explications trop détaillées ! En effet, évitez que votre interlocuteur.rice ne décroche! La synthèse est souvent le meilleur des choix à faire en entretien. Elle permet de laisser de la place à tout le monde!

Résumons, face à un.e chasseur.euse de têtes, au DRH, à la Dirigeante d’une société, à un.e expert.e du domaine, au siège social ou lors d’un Cocktail professionnel, optez pour un contenu bien maîtrisé ! Cerise sur le gâteau, cela pourra sans aucun doute vous permettre de laisser s’installer un bel échange: parce qu’au final, l’objectif est bien celui ci, l’échange!  

Juliàn, 14/04/2020